医院动态
聚焦新发展｜融合创新谋发展 凝心聚力开新局 —— 北京航天总医院召开2026年工作会暨第八届第七次职工代表大会
为深入落实华润健康集团战略部署，全面总结2025年及“十四五” 时期工作成效，深刻剖析发展短板与外部形势，科学谋划“十五五”发展蓝图，系统部署2026年重点工作，3月5日下午北京航天总医院召开2026年工作会暨第八届第七次职工代表大会。会议由陈应泰院长主持，院领导班子、乐凯医院领导、全体中干、护士长、主任助理、职工代表等200余人参加会议。
陈应泰院长传达华润健康2026年工作会会议精神、“十五五”发展规划。陈志刚副书记传达华润健康2026年党建工作会精神，做医院年度党建工作报告，王海鹏副院长做年度医疗质量管理及学科建设报告，徐慧娟总会计师宣贯医院“十四五”总结、“十五五”规划及2026年运营计划，甘丰副院长宣读运营管理、7S精益管理、科技创新等表彰决定。院领导为获奖科室和个人代表颁奖。王钢书记与科室负责人代表签订2026年度业绩合同。
▲甘丰副院长为患服专项奖获得代表颁奖
▲王海鹏副院长为7S管理优秀奖获得代表颁奖
▲徐慧娟总会计师为综合运营奖获得代表颁奖
▲陈志刚副书记为科技创新奖获得代表颁奖
▲陈应泰院长为运营专项奖获得代表颁奖
▲王钢书记为优秀管理者获得者颁奖
▲党委书记王钢与科室负责人代表签订2026年业绩合同
王钢书记做总结讲话，充分肯定了医院2025年取得的成绩：学科建设提质升级，中西医融合全面启航；智慧医院建设提速，患者就医体验持续优化；土地确权难题破局，精益管理落地见效；党建与业务深度融合，机关作风明显转变，央企社会责任切实履行，各项工作得到华润健康集团高度认可。
王钢书记深入总结了医院当前存在品牌影响力不足等短板，分析了就医模式变革等外部挑战，明确要紧扣华润健康“以基础医疗为核心，以健康业态为增量”的发展思路，主动适应行业变化。
王钢书记分享多年来从事医疗工作心得，确立做强核心业务、打造核心专长、建设核心市场、开发核心客户四大医疗工作核心；对中层干部提出要争做攻坚奋进“领头雁”、提质增效 “实干家”、团结干事的“粘合剂”、勇立潮头的“排头兵”、穿越周期的“开拓者”等要求。
针对2026年重点工作，王钢书记提出：要细化“旗舰医院”建设目标，推进运营管理系统性改革，抢抓机遇加快医疗综合楼建设与设备更新，以党建引领保障各项工作落地。
王钢书记强调，三甲医院评审是必成硬指标，中西医深度融合是发展重点，医院将积极联动高校打造特色融合品牌。对内全力拼搏，让发展成果惠及全体职工；对外主动拓市、打造品牌。2026年，全院干部职工以“十五五”规划为蓝图，以旗舰医院建设为己任，以乐观主义精神直面挑战，以更坚定的信念、更务实的作风、更有为的姿态，共同谱写医院高质量发展的崭新篇章！
